موقع يهتم بالأخبار الاقتصادية المصرية يصدر من لندن
الإثنين, 28 سبتمبر 2026 | 11:41 مساءً
آخر الأخبار
بمشاركة مسؤولين وخبراء.. جمعية المطورين العقاريين تناقش مستقبل صناعة التطوير العقاري مركز بهية للتميز الطبي يجمع أكثر من 500 طبيب واستشاري من 15 دولة في المؤتمر التاسع لسرطان الثدي "إندرايف" تستعرض ملامح مستقبل النقل الذكي والمنظومات الرقمية خلال مشاركتها في قمة "Techne Summit 202... علاء سعفان عضوًا بالمجلس الاستشاري لكلية الحاسبات بجامعة المستقبل خبيرة تربوية تقدم نصائح لحماية الأبناء من مخاطر العالم الرقمي والتنمر الإلكتروني من «المدرجات» إلى «مواقع العمل».. «الجمال» و«سيمنز» تؤهلان كوادر هندسية مصرية جديدة فندق هيلتون القاهرة جراند نايل يحتفل باليوم الوطني السعودي ال 96 بأمسية استثنائية على ضفاف النيل RiseUp وNVIDIA تجمعان منظومة الذكاء الاصطناعي في مصر بحضور كبار قيادات التكنولوجيا راية القابضة تعزز استثماراتها في قطاع مراكز البيانات وتدرس استحواذاً جديداً بقيمة رأسمالية تصل إلى 6... مشروع غنائي جديد يجمع عمرو العزبي وبسملة علاء.. وميني ألبوم بألوان موسيقية متنوعة

القوي العاملة : صرف 2.3 مليون جنيه للعمالة غير المنتظمة بأسوان

قامت مديرية القوي العاملة بمحافظة أسوان بتعيين 627 شاباً بشركات القطاع الخاص والاستثماري، وذلك من خلال شهادات القيد المرتدة “كعب العمل” بمكاتب التشغيل التابعة للمديرية، كما بلغ المسجلين 1144 راغب عمل منهم 7 “قادرون باختلاف” ، فضلاً عن إسقاط 696 بطاقـة قيـد لم يتقدم أصحابها لتجديدها في المواعيد المحددة.

وقال وزير القوي العاملة محمد سعفان : إن ذلك يأتى فى إطار الدور المنوط بمكاتب التشغيل بالمديريات مساهمة في إيجاد فرص عمل للشباب، ومنحهم الثقة والأمل فى أن البطالة مشكلة لها حل، ويتم ذلك بالتنسيق مع أصحاب الأعمال بالمحافظة وما يطرحونه من فرص عمل مناسبة للشباب.

تلقي الوزير ، تقريرا بذلك من محمد عبد الوهاب ، مدير المديرية في هذا الخصوص عن ما تم إنجازه خلال شهر ديسمبر الماضي، أشار فيه إلى أنه تم صرف 119 ألف جنيه لـ 49 عاملا غير منتظم، رعاية اجتماعية ، و79 ألفاً و 788 جنيها رعاية صحية لـ 57 عاملاً ، فضلاً عن صرف منحة المولد النبوي الشريف لـ 4289 عاملاً بإجمالي 2 مليون و 144 ألفاً و500 جنيه ، ليصل إجمالى ما تم صرفه 2 مليون و 343 ألفاً و288 جنيهاً لـ 4395 عاملا من المسجلين بالمديرية.

وأوضح أن المديرية قامت في مجال التفتيش العمالي بالتفتيش على 241 منشآت ( دوري نهاري ) وعمل 18 حملة نهارية تفتيش شامل نهارية وليلية على 174 منشأة أخرى ، وبحث 5 شكاوى عمالية ، وعقد ندوتي توعية ، أما عن مجال السلامة والصحة المهنية فقد قامت بالتفتيش على 61 منشأة ، وإعادة التفتيش على 61 منشأة أخرى.

وفى مجال علاقات العمل ، تلقت المديرية 15 شكوى عمالية ، تم تسوية شكوتين منها ودياً ، وإحالة 8 شكاوى للقضاء ، وتبقت 5 شكاوى منها تحت البحث والدراسة ، كما استخرجت المديرية 356 شهادة قياس مستوى مهارة ، وإصدار 397 رخصة مزاولة مهنة لـ 397 عاملا .

قد يعجبك أيضًا
اترك ردًا

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.